耐克将于6月前在俄勒冈总部裁员740人!

    耐克在俄勒冈州比弗顿总部的裁员将影响到6月份的数百名员工。截至6月28日，将有740名员工被解雇，这是两轮裁员的一部分。耐克证实，它在2月份裁员2%。早在去年11月，就有几名耐克员工在领英(LinkedIn)上透露，在设计和营销部门的高层人事变动中，他们被解雇了。
    耐克在一份声明中说:“由于人们对体育、健康和保健的兴趣从未像现在这样浓厚，我们正在采取的行动使我们处于合适的位置，以把握我们最大的增长机会。”虽然这些变化将影响约2%的员工，但对所有耐克队友所做的贡献表示感谢。”
    耐克在去年12月首次暗示即将裁员，当时表示可能很快就会面临员工遣散费，因为该公司推出了一项“精简”组织的计划，希望在未来三年内节省至多20亿美元的成本。
    耐克最近因其产品线缺乏创新而受到批评。去年12月，耐克推出了一项新计划，旨在建立一个“多年创新周期”，以赢得消费者，其中包括精简一些关键特许经营权的分销，以提高品牌热度。从那以后，耐克推出了Air Max DN、Pegasus Premium和Pegasus 41等新产品。
    耐克首席执行官约翰•多纳霍(John Donahoe)上周在解释Swoosh的创新滞后时表示，远程工作是罪魁祸首，这引发了强烈反对。分析人士表示，耐克的创新问题源于过于依赖畅销产品，而不是创造新的特许经营权，高层人才的普遍流失，以及将财务目标置于品牌资产之上。